WIR GESTALTEN DIGITALE ZUKUNFT

14 Jahre Erfah­rung in der Bera­tung und der Auto­mo­bil­in­dus­trie sowie die Umset­zung ver­schie­dens­ter Trans­for­ma­ti­ons­pro­jekte (u.a. Robert Bosch GmbH, Por­sche AG, SAP Deutsch­land AG & Co. KG) zeich­nen Nina Steg­mann als Unter­neh­mens­be­ra­te­rin für digi­tale Trans­for­ma­tion aus.
Dank ihrer breit­ge­fä­cher­ten Erfah­rung als Pro­jekt­lei­te­rin sowie Pro­zess- und Unter­neh­mens­be­ra­te­rin in unter­schied­lichs­ten The­men­fel­dern ver­fügt sie über brei­tes Pro­jekt­wis­sen sowie hohe Kun­den- und Lösungs­ori­en­tie­rung. Ihre hohe Leis­tungs­be­reit­schaft, Team- und Koor­di­na­ti­ons­fä­hig­keit sowie Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Orga­ni­sa­ti­ons­stärke run­den das Pro­fil von Nina Steg­mann ab.

Als Com­mu­ni­ca­tion & Change Con­sul­tant treibt Nico­las Hart­wig tag­täg­lich Kom­mu­ni­ka­ti­ons- & Ver­än­de­rungs­pro­zesse bei unse­ren Kun­den voran. Von Ana­lyse über Kon­zep­tion bis hin zur Umset­zung und Imple­men­tie­rung in ver­schie­dens­ten Medien (Text, Bild, Video) kom­bi­niert er kon­zep­tio­nelle Krea­ti­vi­tät mit prag­ma­ti­scher „Let’s do it!“ Attitüde.

Wei­ter­hin kon­zi­piert er in sei­ner zwei­ten Rolle als E‑Learning Con­sul­tant inter­ak­tive E‑Learnings für unsere Kun­den und setzt sie medial geschickt um. Somit bil­det Nico­las die Schnitt­stelle zwi­schen stra­te­gi­scher Kon­zep­tion und anspre­chen­der, mul­ti­me­dia­ler Ausarbeitung.

Als SCRUM Mas­ter trägt Han­nah Mül­ler jeden Tag Struk­tur gemischt mit vie­len krea­ti­ven Ideen zu unse­ren Kun­den. Zudem berät sie unsere Kun­den in ihrer Rolle als Agile Coach über Metho­den in der agi­len Arbeits­weise und unter­stützt zudem bei der ent­spre­chen­den Umsetzung.

Han­nah erfasst rou­ti­niert die Bedarfe des Kun­den und führt die dar­aus resul­tie­ren­den Auf­ga­ben und Pro­jekte effi­zi­ent ans Ziel! Die Kom­bi­na­tion aus Krea­ti­vi­tät und metho­di­scher Orga­ni­sa­tion nutzt Han­nah täg­lich, um Kun­den­pro­jekte auf ein neues Level zu befördern.

In ihrer Rolle als Trai­ning und E‑Learning Con­sul­tant berei­chert Isa­bel Pat­ton unsere Kun­den tag­täg­lich mit hoch­wer­ti­gen Schu­lun­gen und E‑Lear­ning-Lösun­gen.
Sie über­nimmt die Bera­tung und Kon­zep­tion von E‑Lear­ning-Pro­jek­ten, ent­wi­ckelt deren Struk­tur und inte­griert den Inhalt in die ent­spre­chen­den E‑Lear­ning-Tools.

Dank ihrer her­aus­ra­gen­den Fähig­kei­ten in den Berei­chen Krea­ti­vi­tät, Orga­ni­sa­tion und Struk­tur stellt sie sowohl intern als auch extern einen unschätz­ba­ren Mehr­wert für unsere Kun­den dar. Zusätz­lich bringt Isa­bel ihre ruhige und ein­fühl­same Per­sön­lich­keit gezielt in die Pro­jekt­ar­beit ein.

Als Admi­nis­tra­tion & Office Com­mu­ni­ca­tion Mana­ge­rin unter­stützt uns Jas­min Dre­her mit ihrer struk­tu­rier­ten und hilfs­be­rei­ten Arbeits­weise. Der Schwer­punkt ihres Ver­ant­wor­tungs­be­reichs liegt vor allem auf admi­nis­tra­ti­ven The­men, die das Unter­neh­men betreffen.

Durch das Ein­brin­gen ihrer lang­jäh­ri­gen Erfah­run­gen und ihrer tat­kräf­ti­gen Eigen­in­itia­tive kre­iert sie einen abso­lu­ten Mehr­wert für das gesamte Unter­neh­men. Zudem zeich­net sie ein hohes Maß an Zuver­läs­sig­keit aus, wel­ches sich täg­lich in der Zusam­men­ar­beit widerspiegelt.

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion Con­sul­tant beglei­tet Alexa Dip­pold unsere Kun­den rund um die The­men der digi­ta­len Trans­for­ma­tion. Mit einem beson­de­ren Fokus auf Kom­mu­ni­ka­tion ist Alexa vor allem in Berei­chen wie stra­te­gi­sche und inter­kul­tu­relle Kom­mu­ni­ka­tion sowie User Expe­ri­ence (UX) und Usa­bi­lity zustän­dig. Durch die Kom­bi­na­tion aus ana­ly­ti­schen Fähig­kei­ten und krea­ti­ven Metho­den sorgt sie für eine effek­tive und struk­tu­rierte Pla­nung, Orga­ni­sa­tion und Umset­zung unse­rer Kundenprojekte.
Mit ihrer offe­nen Art nimmt sich Alexa Zeit für die indi­vi­du­el­len Anlie­gen und Pro­bleme unse­rer Kun­den und schafft so eine per­sön­li­che Atmo­sphäre, in der sie ziel­ge­rich­tet die Wün­sche und Anfor­de­run­gen umsetzt.

Jane Den­ker unter­stützt das Team als Digi­tal Trans­for­ma­tion and Trai­ning Con­sul­tant. Eine ihrer Schlüs­sel­kom­pe­ten­zen liegt im Auf­ga­ben­feld der Pro­jekt­pla­nung und ‑orga­ni­sa­tion. Jane ent­wi­ckelt Pro­jekt­pläne, legt stra­te­gi­sche Richt­li­nien fest und defi­niert Mei­len­steine, die sicher­stel­len, dass die Pro­jekte unse­rer Kun­den erfolg­reich ver­lau­fen. Ihre Exper­tise erstreckt sich auch auf unser inter­nes Aca­demy-Team, worin sie ihre Kennt­nisse und Fähig­kei­ten ein­bringt, indem sie unter ande­rem Vor­träge koor­di­niert und orga­ni­siert sowie bei der Kon­zep­tio­nie­rung und Stra­te­gie­ent­wick­lung unter­stützt. Ein wei­te­rer Bereich, der Jane beson­ders am Her­zen liegt, ist die För­de­rung von Diver­sity, Equity and Inclu­sion (DEI).

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion and Com­mu­ni­ca­tion Con­sul­tant steht Fran­ziska Thal­ho­fer unse­ren Kun­den bera­tend und beglei­tend zur Seite.
Je nach Pro­jekt­an­for­de­rung unter­stützt sie ana­ly­tisch, kon­zep­tio­nell, kom­mu­ni­ka­tiv und ope­ra­tio­nal – ange­passt an Kun­den­wunsch und Pro­jekt­fort­schritt. Beson­ders durch ihre ana­ly­ti­schen und krea­ti­ven Fähig­kei­ten, sowie ein fei­nes Gespür für Men­schen und Situa­tio­nen schafft es Fran­ziska Situa­tio­nen genau ein­zu­schät­zen und ziel­ge­rich­tet zu han­deln. Mit ihrem umfang­rei­chen metho­di­schen Wis­sen im Bereich Mar­ke­ting & Com­mu­ni­ca­ti­ons ist sie in der Lage pas­sende Kom­mu­ni­ka­ti­ons­kon­zepte zu erstel­len und die Wir­kung von Kom­mu­ni­ka­ti­ons­maß­nah­men ste­tig im Blick zu behalten.

Als Trai­ning und E‑Learning Con­sul­tant kon­zi­piert und erstellt San­dra Fleisch­mann Trai­nings und E‑Learnings für unsere Kun­den. Durch ihren Hin­ter­grund der Päd­ago­gik und Didak­tik hat San­dra einen ganz­heit­li­chen Blick, der vor allem die Ler­nen­den in den Mit­tel­punkt stellt.

Mit ihrer gelas­se­nen und empa­thi­schen Art schafft San­dra eine ange­nehme Arbeits­at­mo­sphäre, in der Ideen ent­ste­hen und Pro­jekte erfolg­reich abge­schlos­sen wer­den kön­nen. San­dra berei­chert unser Port­fo­lio mit ihrer stra­te­gi­schen Her­an­ge­hens­weise und prak­ti­schen Metho­den, mit denen sie gekonnt Work­shops, Semi­nare, Trai­nings und E‑Learnings umsetzt.

Als Trans­for­ma­tion Con­sul­tant beglei­tet Michelle Bäß­ler Ver­än­de­run­gen in Orga­ni­sa­tio­nen mit einem ganz­heit­li­chen Blick. Dank ihrer Exper­tise im The­men­feld Design Thin­king kom­bi­niert mit zukunfts­ori­en­tier­tem Change-Manage­ment, stellt sie als erfah­rene Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­le­rin immer den Mehr­wert für die Men­schen in den Mit­tel­punkt. Mit brei­ter Metho­den­kom­pe­tenz und einem fei­nen Gespür für Rol­len- und Team­dy­na­mik ver­steht Sie es, Work­shops der etwas ande­ren Art durch­zu­füh­ren. Sie inspi­rie­ren zu Krea­ti­vi­tät, Klar­heit und Refle­xion, wodurch die ent­wi­ckelte Stra­te­gie sicher in die ope­ra­tive Umset­zung über­führt wird. Ins­be­son­dere die För­de­rung von Lea­der­ship und Kol­la­bo­ra­tion, z. B in inter­dis­zi­pli­nä­ren Teams oder glo­ba­len Pro­jekt­struk­tu­ren liegt ihr am Herzen.

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion Con­sul­tant unter­stützt Izel Mous­tafa unsere Kun­den dabei, ihre digi­ta­len Trans­for­ma­ti­ons­pro­zesse erfolg­reich umzu­set­zen. Dank ihrer orga­ni­sier­ten und ver­läss­li­chen Arbeits­weise gewähr­leis­tet Izel eine struk­tu­rierte Pla­nung und erfolg­rei­che Umset­zung der Kundenprojekte.

Dar­über hin­aus unter­stützt Izel das Unter­neh­men bei inter­nen, admi­nis­tra­ti­ven Themen.
Ihre viel­sei­ti­gen Fähig­kei­ten und ihr Enga­ge­ment für Exzel­lenz tra­gen dazu bei, dass unsere inter­nen Abläufe rei­bungs­los funk­tio­nie­ren und unsere Kun­den­pro­jekte erfolg­reich umge­setzt werden.

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion Con­sul­tant berei­chert Marie Wan­gen­heim unser Team mit neuen Per­spek­ti­ven und wert­vol­len Erfah­run­gen. Ihre Krea­ti­vi­tät ist der Antrieb für die Ent­wick­lung von Lösun­gen. Dabei bringt Marie‘s Fähig­keit, kom­plexe Her­aus­for­de­run­gen in klar defi­nierte Schritte zu unter­tei­len, Klar­heit und Effi­zi­enz in unsere Pro­jekte. Außer­dem schafft sie eine offene Kom­mu­ni­ka­ti­ons­kul­tur, in der Ideen und Per­spek­ti­ven will­kom­men sind. Dies ermög­licht nicht nur ein tie­fe­res Ver­ständ­nis für die Bedürf­nisse unse­rer Kun­den, son­dern för­dert auch die kol­la­bo­ra­tive Zusam­men­ar­beit im Team. Sie ist der fes­ten Über­zeu­gung, dass jede Her­aus­for­de­rung eine Gele­gen­heit für Wachs­tum und Wei­ter­ent­wick­lung darstellt.

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion Con­sul­tant unter­stützt und beglei­tet Sabine unsere Kun­den empa­thisch und zuver­läs­sig zu den The­men Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung, Füh­rungs­kul­tur und Change. Als lang­jäh­rige Pro­jekt­lei­te­rin, über­wie­gend in der Auto­mo­bil­in­dus­trie, und sys­te­misch-inte­gra­ti­ver Coach ver­steht sie es, The­men struk­tu­riert und effi­zi­ent in die Umset­zung zu brin­gen und dabei die Men­schen dahin­ter aktiv ein­zu­bin­den, zu moti­vie­ren und zu befähigen.

Als Digi­tal Trans­for­ma­tion Con­sul­tant beglei­tet Kea Fran­ziska Weiß unsere Kun­den durch die digi­tale Trans­for­ma­ti­ons­land­schaft. Ihr Schwer­punkt liegt auf Inno­va­tion sowie Krea­ti­vi­tät, wobei sie sich dar­auf kon­zen­triert, effek­tive und maß­ge­schnei­derte Lösun­gen zu ent­wi­ckeln. Als SCRUM Mas­ter bringt Kea agile Pro­jekt­ma­nage­ment­me­tho­den ein und ver­bin­det diese mit ihren ana­ly­ti­schen Fähig­kei­ten, krea­ti­ven Ansät­zen und ihrer Orga­ni­sa­ti­ons­stärke. Dank ihrer empa­thi­schen Per­sön­lich­keit nimmt sich Kea Zeit für die indi­vi­du­el­len Anlie­gen und Her­aus­for­de­run­gen unse­rer Kun­den und schafft eine ver­trau­ens­volle Umge­bung, in der sie ihre Ziele und Anfor­de­run­gen erfolg­reich realisiert.

Jana Weber berei­chert unser Team mit theo­re­ti­schem Wis­sen und prak­ti­scher Erfah­rung in den Berei­chen inter­na­tio­nale Per­so­nal- und Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung sowie Sozial- und Organisationspädagogik.

In ihrer Rolle als Trai­ning- und E‑Lear­ning-Con­sul­tant ent­wirft und erstellt sie Trai­nings sowie E‑Learnings für unsere Kun­den. Dar­über hin­aus teilt sie ihr Fach­wis­sen auch in unse­rer inter­nen Aca­demy, wo sie ihre Kennt­nisse und Fähig­kei­ten aus Päd­ago­gik und Didak­tik ein­bringt. Ein wei­te­res Anlie­gen von Jana ist das Thema New Work.

Als SCRUM Mas­ter unter­stützt Myleen Kap­pis unsere Kun­den offen und empa­thisch in den Berei­chen Pro­jekt­ma­nage­ment und Pro­zess­op­ti­mie­rung. Hier­bei kom­bi­niert sie ihr ope­ra­ti­ves Orga­ni­sa­ti­ons­ge­schick mit erfah­re­ner Fein­füh­lig­keit und einem aus­ge­präg­ten Gefühl für Menschen.
Für Myleen steht spe­zi­ell der wert­schät­zende Umgang mit unse­ren Kun­den im Vor­der­grund – eine Eigen­schaft, die in ihren Pro­jek­ten stets Moti­va­tion und Leis­tungs­be­reit­schaft inspi­riert. Hier­bei kann sie Tag für Tag theo­re­ti­sche Inhalte aus ihrem Stu­dium im Bereich Medien- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­ma­nage­ment in die Pra­xis umset­zen. Somit ver­eint Myleen Empa­thie und Humor mit einer aus­ge­präg­ten „Let’s do it!“ Mentalität.

Als Werk­stu­den­tin im Bereich Digi­tal Trans­for­ma­tion unter­stützt uns Lea Cam­pen tat­kräf­tig in Pro­jek­ten rund um die digi­tale Trans­for­ma­tion. Mit ihrer ganz­heit­li­chen Sicht­weise ver­bin­det sie Digi­ta­li­sie­rungs­the­men und stellt den Men­schen dabei in den Mittelpunkt.

Des Wei­te­ren liegt Lea das Thema (digi­tale) Acht­sam­keit beson­ders am Her­zen. Sowohl das Team als auch unsere Kun­den kön­nen von Leas Wis­sen über die (digi­tale) Acht­sam­keit auf ver­schie­den Weise profitieren.

Als Werk­stu­dent im Bereich IT-Sys­tem­ad­mi­nis­tra­tor unter­stützt uns Fabian bei The­men rund um die interne IT-Land­schaft. Dazu gehört die Sicher­stel­lung des rei­bungs­lo­sen Betrie­bes der IT-Infra­struk­tur sowie sys­tem­ad­mi­nis­tra­tive Unterstützung.

Durch seine bereits abge­schlos­sene Aus­bil­dung als Fach­in­for­ma­ti­ker für Sys­tem­ad­mi­nis­tra­tion bringt Fabian viel Erfah­rung und Exper­tise mit. Fabian stu­diert ange­wandte Infor­ma­tik im Bache­lor an der HTWG Konstanz.

Als Werk­stu­dent im Bereich Mar­ke­ting unter­stützt uns Briam Rolón tat­kräf­tig bei The­men rund um Design, Bran­ding und Mar­ke­ting­ma­te­ri­al­pro­duk­tion im Kon­text unse­res Marketingauftritts.
Briam berei­chert uns durch seine Erfah­rung in der Zusam­men­ar­beit mit inter­na­tio­na­len Unter­neh­men in den Berei­chen Gra­fik- und Indus­trie­de­sign. Er unter­stützt uns bei der Kon­zep­tion, Erstel­lung und Umset­zung krea­ti­ver Inhalte für unsere ver­schie­de­nen Kanäle intern und im Web.
Briam kommt ursprüng­lich aus Kolum­bien und stu­diert der­zeit an der Bau­haus-Uni­ver­si­tät Wei­mar im Mas­ter­stu­di­en­gang Medi­en­kunst und ‑design mit dem Schwer­punkt Immersive und inter­ak­tive Medien.